¿Estás pensando presentarte a las oposiciones de las Fuerzas Armadas en un puesto de mando? Entonces te interesará conocer las funciones de Suboficial del Ejército, una escala intermedia que te permitirá desarrollar tu carrera militar en España.
¡Sigue leyendo para saber más acerca de esta profesión!
Ejército de España: jerarquía de escalas
Antes de explicar cuáles son las funciones de un Suboficial del Ejército, vamos a ver cómo se agrupan las jerarquías de mando para que podamos contextualizar adecuadamente la escala de Suboficial.
En el Ejército español hay tres escalas que se corresponden con los tres grandes grupos jerárquicos de mando:
- La escala de Oficiales y Oficiales Generales. Son los jefes por excelencia, dotados de altas habilidades de gestión y mando. Su esfuerzo principal se orienta hacia la planificación más conceptual, la organización y la coordinación. Va de Alférez (el puesto más bajo) hasta Capitán general (el puesto más alto).
- La Escala de Suboficiales. En una posición intermedia entre los escalafones más altos y los de entrada se encuentra la escala de Suboficiales, puestos de mando que a su vez son liderados por escalafones superiores.
- La escala de Tropa. Es el grupo de los escalones básicos de entrada, desde soldado hasta Cabo mayor, aunque su función principal es la de realizar los cometidos operarios siguiendo los procedimientos y las órdenes recibidas.
Jerarquía de la escala de Suboficiales
Para que te hagas una idea de las posibilidades profesionales de ingresar en la escala de Suboficiales, vamos a enumerar, de menor a mayor nivel de responsabilidad, los grados militares de los que se compone este grupo:
- Sargento
- Sargento primero
- Brigada
- Subteniente
- Suboficial mayor
Como ves, de Sargento a Suboficial mayor hay todo un rango de posibilidades de crecimiento profesional, por lo que podríamos decir que en esta escala se puede desarrollar una trayectoria de éxito, duradera e importante en su labor dentro del funcionamiento del Ejército.
No obstante, si se quiere realizar una carrera militar con miras a objetivos de ascenso, realizar las funciones de Suboficial del Ejército te servirá de aprendizaje muy valioso para seguir subiendo posiciones.
Por eso, ingresar en la escala de Suboficiales es el paso necesario e intermedio para acceder, en un futuro, a la escala de Oficiales. Pero, por otro lado, también es una buena escala en la que desarrollarte como profesional de la vida castrense.
¿Cuáles son las funciones de Suboficial del Ejército?
Entrar en la escala de Suboficiales de las Fuerzas Armadas de España supone incorporarse a un puesto que juega un papel muy importante en la estructura operativa del Ejército.
Ser Suboficial implica ejercer el mando y la iniciativa que hacen falta para transmitir, cumplir y hacer cumplir, en todo momento, las órdenes e instrucciones recibidas desde escalafones más altos.
De esta, manera, el cometido principal de un Suboficial es garantizar la ejecución de las tareas encomendadas en diversos niveles: operativo, docente, técnico, administrativo o logístico.
Así, desarrollar las funciones de Suboficial del Ejército te brindará la experiencia de liderar y tener a tu cargo a un equipo formado por profesionales con los que, en conjunto, te permitirá colaborar estrechamente en la planificación y control de la ejecución de las operaciones militares.
Veamos a continuación, a modo de resumen, una lista de las tareas específicas de la escala de Suboficiales:
- Labor docente. Participar en el proceso de reclutamiento de soldados, así desarrollar su formación y entrenamiento a los soldados en tácticas militares y manejo de equipamiento.
- Gestión de recursos humanos. Vigilar la disciplina, el bienestar y el desarrollo profesional de los soldados bajo su mando.
- Comunicación. Comunicarse efectivamente con los subordinados, los compañeros y los grupos profesionales y de la comunidad, tanto en reuniones presenciales como por escrito por diversos medios, informes operativos y presentaciones.
- Supervisión de material. Supervisar el mantenimiento, manejo y reparación de los equipamientos (maquinaria, herramientas, etc.).
- Ejecución de mando. Dar las órdenes a los soldados en el frente de la batalla.
- Diseño estratégico. Elaborar estrategias y planes operativos nuevos o modificar los existentes.
- Vigilar y hacer guardia en establecimientos y otros edificios militares, así como patrullar en áreas de posible actividad militar, si fuera necesario.
- Misiones de paz y salvamento. Participar en operaciones para el mantenimiento de la paz y aplicar los acuerdos de alto el fuego. Prestar ayuda en situaciones de emergencia como los desórdenes de la población civil, los desastres naturales y los grandes accidentes.
- Gestión administrativa. Llevar a cabo las tareas administrativas derivadas de las funciones del día a día en el puesto.
Perfil profesional
Como ves, las funciones de Suboficial del Ejército abarcan un amplio campo de tareas que van desde la gestión administrativa hasta la docencia.
Por este motivo, para desempeñarlas adecuadamente necesitarás una serie de habilidades y competencias que o bien tendrás de manera intrínseca o bien podrás desarrollar y perfeccionar durante tu formación en la Academia General Básica de Suboficiales y, por supuesto, al ir adquiriendo experiencia en el puesto.
Veamos brevemente las más destacadas:
- Habilidades de comunicación: fundamentales para transmitir valores y órdenes, pero también para que el trabajo en equipo sea fluido y para subsanar errores cuando se cometan, corregir y reconducir estrategias, etcétera. Dentro de las habilidades comunicativas es importante poseer buenas aptitudes de expresión verbal para poder adaptarte al registro de comunicación requerido para interactuar con compañeros de diversos rangos, tanto superiores como inferiores.
- Respeto: el ámbito militar se basa en el respeto a la jerarquía y a la cadena de mando. Saber respetar las decisiones de mandos superiores y acatar órdenes es absolutamente clave. También debe practicarse el respeto activo por la igualdad entre miembros del Ejército, respeto por el medio ambiente, respeto por la diversidad cultural, etcétera, necesario para las misiones de paz.
- Motivación: la capacidad para automotivarse y motivar a los demás es necesaria para un Suboficial, sobre todo porque tendrás a un equipo a tu cargo y deberás realizar labores de enseñanza.
- Capacidad de análisis: esto es fundamental en toda labor de desarrollo de estrategias, algo que se vuelve aún más importante en la profesión militar, donde la clave de todas las operaciones se fundamenta en el análisis y la elaboración de estrategias.
- Habilidades gestoras: esenciales para llevar a cabo de manera metódica y ordenada las tareas administrativas que recaigan sobre ti.
- Conocimiento de idiomas: hablar uno o varios idiomas es necesario para hacer carrera militar. Ten en cuenta que en misiones colaborativas de paz y alianzas con otros países será necesario comunicarse con oficiales extranjeros. En este sentido, el idioma más importante es el inglés, pero saber algún otro siempre será bienvenido.
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